Formation : législation sociale – droit du travail

Cette formation permet d’approfondir des points spécifiques de la législation : la durée du temps de travail, l’embauche et les ruptures de contrat, les différents contrats de travail, les procédures de sanctions et de licenciements.

| Objectifs

Le droit du travail

Le droit disciplinaire

| Contenu

Le droit du travail :

• La convention collective des entreprises
• Le droit du travail
• Les ruptures des contrats de travail
• Le droit des représentants du personnel

Le droit disciplinaire :

• Le pouvoir
• Le règlement
• Les sanctions
• Les responsabilités pénales de l’entreprise
• Le licenciement
• Les libertés des salariés dans l’entreprise

| Public

Responsable administrative, Responsable ressources humaines

Référence : DRTLS